Pionier expliciet gelovig
‘Verkondig het Evangelie, desnoods met woorden.’ Deze uitspraak, die aan Franciscus van Assisi wordt toegeschreven, past goed bij pionieren. Veel proefplekken kiezen voor impliciete verkondiging. Door liefdevol betrokken te zijn in de omgeving en zich inclusief in te zetten voor het opbouwen van community. ‘Geen woorden, maar daden’, is hierbij de gedachte. Of met een tekst uit de Bijbel: 'Ik zal u door mijn daden tonen dat ik geloof' (Jakobus 2:17-18). Geloofsleven krijgt dus vorm in wat je doet. Dat is wat je anderen wilt laten ontdekken.
Maar naast de tekst van Jakobus, staat deze tekst van Paulus: ‘Hoe kunnen mensen in Jezus Chistus geloven als ze niet over Hem hebben gehoord? En hoe kunnen ze over Hem horen zonder dat iemand Hem verkondigt?’ (Romeinen 10:14) Als je wilt dat mensen God leren kennen, komt er vroeg of laat ook een moment om te spreken. Dat is niet preken, maar in gelijkwaardigheid en wederkerigheid het gesprek aangaan over hoe je in het leven staat en wat je gelooft. Hierbij weet je niet alles zeker en zeker niet alles beter. Samen zoek je naar antwoorden bij de mysteries van het leven. Dit gesprek vloeit voort uit de kernwaarde expliciet gelovig. Dat is het uitgangspunt bij het kernthema geloofsleven ontdekken.
Verder op deze pagina:
- Inhoudelijke hoofdlijn
- Plek in de pioniersreis
- Leermodule voor lokale teams
- Overige diensten en producten
Inhoudelijke hoofdlijn
Mensen die elkaar leren kennen, zijn vaak nieuwsgierig naar wat de ander drijft. Als mensen bij een proefplek iets proeven van een christelijke geloofsleven, willen zij misschien meer over ontdekken. Proefplekken die zich hierop richten, bieden hiervoor doelbewust mogelijkheden.
Pioniers die dit doen, merken dat ze zelf ook nog veel te ontdekken hebben. Belangrijke vragen zijn dan: wat geloof ik precies, hoe breng ik dat in praktijk en waarom wil ik het eigenlijk delen? Ook voor pioniers blijft geloofsleven een ontdekkingstocht!
Als je samen met anderen geloofsleven gaat ontdekken, is het belangrijk om stil te staan bij de levensvragen van je reisgenoten. Zo kun je voorkomen dat je antwoorden geeft op vragen die zij niet hebben. Denk ook niet dat alleen de ander vragen heeft en dat jij alle antwoorden moet hebben. In een ontdekkend geloofsgesprek word je vaak verrast door antwoorden die mensen zelf vinden. Zij kunnen daarmee net zo goed antwoord geven op jouw vragen.
Geloven en geloof delen is niet vanzelf-sprekend. Zeker niet in de westerse cultuur. Het is belangrijk je hiervan bewust te zijn. Tegelijk moet je niet denken dat dit nieuw is. Het is zeker niet eenvoudiger geworden in de post-christelijke cultuur van het geseculariseerde westen. Al lijkt er tegenwoordig weer iets van nieuwe openheid te ontstaan. Maar in de pre-christelijke cultuur werd het Evangelie ook al 'aanstootgevend en dwaas' genoemd (1 Korintiers 1:23).
Ondanks blokkades die er kunnen zijn voor een christelijk geloofsleven en geloofsgesprek, blijven er altijd mensen openstaan en opstaan om achter Jezus aan te gaan. Deze mensen hebben recht op goede begeleiding tijdens hun geloofsreis. Daarom hoort bij het kernthema geloofsleven ontdekken ook het nadenken over een traject voor de inwijding van nieuwe gelovigen. In zo'n trajecten doe je iets met betrekking tot geloofsinhoud, geloofspraktijken en geloofsgenoten. Op een manier die aansluit bij degene(n) die het betreft.
Geloofsleven ontdekken is een belangrijk en omvangrijk kernthema. Hierin worden vier subthema's onderscheiden:
> Laagdrempelige, gelijkwaardige en wederkerige geloofsverkenning mogelijk maken
> Bewust zijn van je eigen geloofsovertuigingen en drijfveren om geloof te delen
> Bewust zijn van culturele en andere blokkades voor geloven en geloofsgesprek
> Mensen begeleiden en samen blijven optrekken in de geloofsreis achter Jezus aan
Geloofsleven ontdekken in de pioniersreis
De pioniersreis staat voor de experimentele ontwikkeling van een proefplek. Deze reis doorloopt een aantal aandachtsgebieden en heeft een cyclisch karakter.
Geloofsleven ontdekken kan een gevolg zijn van de ontmoeting tussen gelovigen en niet of anders gelovigen bij het pionieren. Niet elke proefplek kiest ervoor zich hier bewust op te richten. Wel geldt bij elke proefplek de onderliggende kernwaarde expliciet gelovig. Dat wil zeggen dat pioniers geen geheim maken van hun eigen levensovertuigingen.
Leermodule voor lokale teams
De leermodule bij geloofsleven ontdekken bestaat uit drie teamsessies:
- Basissessie over uitgangspunten en drijfveren voor geloof delen
- Verdiepende sessie over anderen laten proeven van een christelijk geloofsleven
- Verdiepende sessie over anderen helpen om christelijk geloven eigen te maken
Het benodigde materiaal is hieronder te vinden. Bij elke sessie is de inhoud kort beschreven en kan alvast de docerende video bekeken worden. Per sessie is er een gesprekshandleiding, een PowerPointpresentatie en een document met overige bijlagen. Onderaan de leermodele staat een tool voor het bepalen van een vervolgroute na elke teamsessie.
Oriënterende video bij geloofsleven ontdekken
Basissessie over uitgangspunten en drijfveren voor geloof delen
Voor teams die willen nadenken over hoe mensen bij hun proefplek geloofsleven kunnen ontdekken. Teams leren woorden te geven aan de kern van hun eigen geloof. En ze reflecteren op hun motivatie om geloof te delen. Ook leren ze stilstaan bij de levensvragen van anderen. Aan het eind van de sessie weten ze wat voor henzelf de essentie is van een christelijk geloofsleven. En hoe ze van daaruit de brug kunnen slaan naar het leven van anderen.
Docerende video over uitgangspunten en drijfveren voor geloof delen
Downloads voor de teamsessie:
- Handleiding voor de gespreksleider
- PowerPointpresentatie voor de teambijeenkomst
- Overige bijlagen bij dit programma
Verdiepende sessie over anderen laten proeven van een christelijk geloofsleven
Voor teams die anderen willen helpen ontdekken hoe het is en wat het inhoudt om te leven als gelovige. Ze leren hoe ze mensen bij hun proefplek doelbewust en integer kunt laten proeven van een christelijk geloofsleven. Aan het eind van de sessie weten ze hoe dit ze dit in een gelijkwaardige en wederkerige relatie kunnen vormgeven. Vanuit oprechte interesse voor de levensovertuigingen van anderen.
Docerende video over anderen laten proeven van een christelijk geloofsleven
Downloads voor de teamsessie:
- Handleiding voor de gespreksleider
- PowerPointpresentatie voor de teambijeenkomst
- Overige bijlagen bij dit programma
Verdiepende sessie over anderen helpen om christelijk geloven te eigen maken
Voor teams die zich afvragen hoe zij mensen kunnen begeleiden die zich christelijk geloven eigen willen maken. Teams leren methodisch nadenken over een aanpak en aanbod om hier passend vorm aan te geven. Aan het eind van de sessie hebben ze geleerd hoe ze kunnen aansluiten bij de geloofsreis van mensen met wie ze samen optrekken. Zonder te vergeten wie ze zelf zijn als het gaat om geloofsinhoud, geloofspraktijken en geloofsgemeenschap.
Docerende video over anderen helpen om christelijk geloven eigen te maken
Downloads voor de teamsessie
- Handleiding voor de gespreksleider
- PowerPointpresentatie voor de teambijeenkomst
- Overige bijlagen bij dit programma
Tool voor het bepalen van een vervolgroute
Elke teamsessie eindigt met de vraag: hoe nu verder met de pioniersreis? Op basis van inzichten en conclusies die je als team tijdens de sessie opdoet, bepaal je samen een vervolgroute. Er is een tool beschikbaar die hierbij kan helpen.
Overige diensten en producten
Diensten en producten van de Protestantse Kerk
- Hoofdartikel bij geloofsleven ontdekken
- Samenvatting van het hoofdartikel
- Artikel over geloofsleven ontdekken in de westerse cultuur
- Overzicht van materialen en trajecten voor geloofsleven ontdekken
Diensten en producten van partners
Belangrijk aandachtspunt bij deze leeromgeving
In het geheel van de online leeromgeving staan 47 inspirerende video's. Hierbij is materiaal te downloaden voor in totaal 32 teamsessies. Daarnaast zijn er ook nog andere leermiddelen beschikbaar, zoals artikelen. Dit moet je niet allemaal tegelijk willen bekijken, lezen en bespreken met je team! De pioniersreis, zoals de ontwikkeling van een proefplek hier wordt genoemd, duurt gemiddeld 6-10 jaar. Je kunt er dus ruim de tijd voor nemen en zelf op een bepaald moment iets kiezen dat dan voor jouw team het meest relevant is.

